Pourquoi un PRITH ?
La loi du 11 février 2005 dite « loi handicap », a mis en évidence la nécessité de renforcer le pilotage de la politique d’emploi des travailleurs handicapés afin de proposer des parcours vers et dans l’emploi plus rapides et efficaces. Les Plans régionaux pour l’insertion des travailleurs handicapés ( ont été mis en place par la le Ministère du Travail en 2009 pour repositionner au niveau régional l’action en faveur de l’emploi des travailleurs handicapés dans une vision plus stratégique, Depuis la loi du 11 juillet 2011 le code du travail...
Comme annoncé lors du dernier Comité Interministériel du Handicap (CIH), l’État et l’Association de gestion du fonds pour l’insertion des personnes handicapées (Agefiph) ont signé aujourd’hui une nouvelle convention d’objectifs 2021-2024 pour développer l’emploi des personnes en situation de handicap, en présence d’Élisabeth Borne, ministre du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion, de Brigitte Klinkert, ministre déléguée chargée de l’Insertion et de Sophie Cluzel, secrétaire d’État chargée des personnes handicapées, à l’occasion d’un...
Un taux d’emploi en progression et des enseignements pour apprendre de la crise sanitaire
Mardi 28 septembre, s’est déroulée la conférence de presse de présentation des résultats et du bilan 2020 du FIPHFP en présence de Françoise Descamps Crosnier,